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• Respuesta profesional y adecuada a todas sus consultas y planteamientos relacionados con el mundo laboral.
• A través de la confección de un informe laboral que recoge los principales indicadores relacionados con su personal, podrá tomar las mejores decisiones en la gestión de su capital humano. En dicho informe consta:

> Evolución de la plantilla
> Distribución por sexo y edades
> Modalidades de contratación
> Costes laborales
> Dispersión salarial
> Amortizaciones del puesto de trabajo
> Análisis de absentismo

• Si en su empresa hay un responsable de recursos humanos, podemos ofrecerle el asesoramiento complementario que pueda necesitar